面試是我們每個(gè)求職者都會(huì)經(jīng)歷的，現(xiàn)在的面試形式多樣，但對(duì)于面試的技巧是不變的，同時(shí)求職者給面試官的第一印象也非常重要。文職工作是一直是比較熱門的求職崗位，應(yīng)聘文職崗位的面試技巧及著裝要求有哪些呢？為了避免因面試經(jīng)驗(yàn)缺少，而錯(cuò)失就業(yè)機(jī)會(huì)，為此，針對(duì)文職崗位面試技巧及著裝要求，我們來系統(tǒng)的了解下吧！ 面試文員，重要的除了自身的形象，一些面試禮儀同樣影響求職的結(jié)果。  給應(yīng)聘者的面試提醒
首先面試者必須以良好的心態(tài)面對(duì)主考官。面試者是在通過競(jìng)爭(zhēng)，謀求職業(yè)，而不是向招聘人員乞求工作，所以擺正心態(tài)，避免盲目自卑與盲目自信，表現(xiàn)出文職類人員應(yīng)有的親和力，和與他人進(jìn)行良好的溝通，有理有節(jié)，才能讓對(duì)方相信，你適合這份工作，并且在你進(jìn)入公司能與同事和諧相處。 
第二，面試者應(yīng)注意自己的面試禮儀。文職人員的形象是公司的窗口，面試時(shí)要做到儀表大方，穿著得體。入座后，不要出現(xiàn)小動(dòng)作，給主考官產(chǎn)生不成熟、不莊重的感覺。 

其次應(yīng)聘文職崗位需要很強(qiáng)的語言表達(dá)能力，面試時(shí)要特別注意說話的內(nèi)容、語氣及所表現(xiàn)出的誠(chéng)意。要知道與求職者答案的正確度相比，考官讓在意求職者的論證是否能令人信服，所以在考官提出問題以后，不必急于回答，略作思索再開口。提的問題與你事前準(zhǔn)備的題目十分相似，也不要在對(duì)方話音剛落的時(shí)候立即答題，否則考官會(huì)覺得你沒有用心答題，只是在背事先準(zhǔn)備好的答案。 

最后我們來了解一下應(yīng)聘文職崗位的著裝要求。俗話說的好：“三分長(zhǎng)相，七分打扮”。文職崗位著裝也是有講究的。下面小編對(duì)于女士與男士分別說一下面試的著裝要求。

女士面試著裝： 

化妝： 
1、面試適宜清爽自然、輕松明快的淡妝，顯得人有親和力！切忌濃妝艷抹。 
2、發(fā)型要中規(guī)中矩，如果是長(zhǎng)頭發(fā)最好束起來，如果散開一定要干凈，最好不要燙發(fā)。 
3、不宜擦拭過多的香水。指甲一定要保持整潔。 

飾品： 
1、結(jié)婚戒指、訂婚戒指總是合適的。小巧的耳環(huán)可接受。項(xiàng)鏈?zhǔn)骤C戴時(shí)需要配合套裝。 
2、面試時(shí)，與服飾搭配的公文包顯得非常雅致。 

衣著： 
1、服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜，顏色勿過于花俏，形式亦不宜暴露。 
2、夏季絲襪注意避免剮破，面試時(shí)要多帶一雙，避免意外尷尬事情發(fā)生。 
3、面談時(shí)應(yīng)穿著高跟鞋，鞋跟3-5公分比較合適。 

男士面試著裝：對(duì)于男士，則沒有特別的要求，只要體現(xiàn)出著裝的正式，穩(wěn)重，在符合企業(yè)文化的前提下，保持住職業(yè)化的穿著即可。 怎么樣寫一份好的應(yīng)聘簡(jiǎn)歷