崗位職責
1、根據招聘計劃，獨立開展招聘工作，與各部門保持密切溝通，在規定時間內完成招聘任務；
2、根據公司整體招聘規劃，制定校園招聘渠道的方案計劃并組織實施、后期跟蹤；
3、負責招聘團隊的建設和人員培養；
4、建立人才儲備機制，儲備公司發展需要人才；
6、完成領導安排的其他工作。

任職資格
1、人力資源、管理或相關專業統招本科以上學歷，具備3年以上招聘工作經驗，互聯網，軟件，IT招聘經驗優先；
2、熟悉校園招聘流程及渠道，具備校園招聘渠道的分析開拓、建設維護等能力；
3、熟悉各種招聘渠道、招聘流程及面試方法，有批量招聘經驗或跨區域招聘經驗者優先；
4、性格開朗，具備良好的溝通協調能力和團隊合作意識，以結果導向，抗壓能力強，有充沛精力投入，能夠適應快節奏的工作要求。

浩云網絡股份是業務遍及華北、華南以及中西部地區的IDC、ISP整合服務提供商，公司銳意創新，業務正高速發展。浩云團隊擁有超過10年的IDC商業推廣、運營經驗，目前在6個城市運營超過6000個機柜業務，服務超過150名客戶。
浩云網絡自成立以來，以豐富的行業經驗為不同類型的客戶提供他們所需的優質服務器托管租用、辦公網搭建及云計算服務，并提供專業的技術支持和售后咨詢。目前，我們已通過ISO9001認證，同時也是廣東省通信行業協會會員，國家高新企業、科技小巨人培育庫入庫企業。

【文化價值觀】
堅定目標、開放包容、責任共擔、成就共享

公司目前處于高速發展增長期，必將為每一位人才提供更為廣闊的發展空間。

在別處張望，不如在此處駐足
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5、 正式員工每月可以享受一天的帶薪病假；
6、 在公司滿一年以上，享受年假及額外的工齡補貼；
7、 不定期組織部門聚餐及文體活動。